ГИД
Проблема
людей с инвалидностью
из них трудоспособного возраста
не работают
- уверенность, что его не возьмут
- отсутствие мотивации работать
- страх, что не получится
- непонимание, чем могли бы заниматься
- не могут оценить свой уровень навыков, исходя из требований рынка труда
- не знают, как адаптировать рабочее место
О проекте
Чтобы помочь людям с разными нарушениями здоровья в интеграции и адаптации на открытом рынке труда в онлайн-профессиях, мы в Everland разработали гид в помощь в трудоустройстве. Мы собрали истории профессионалов с инвалидностью. Наши герои проекта родились с заболеванием или приобрели инвалидность во взрослом возрасте, но смогли получить образование и работать, делать проекты, которые помогают другим людям с нарушениями здоровья, и делятся своим опытом.
Реабилитологи
В гиде даны рекомендации реабилитологов об обустройстве своего рабочего места при разных нозологиях, какие устройства и программы помогут человеку начать работать, как выстроить режим работы и отдыха.
HR-специалисты
рассказывают о том, как выбрать подходящую и востребованную профессию при тех или иных ограничениях, успешно пройти собеседование и трудоустроиться.
Психологи
подготовили советы, как побороть свои страхи на первом этапе, найти мотивацию, выстроить дружелюбные отношения с коллегами.
Юристы
делятся информацией о правах сотрудника с инвалидностью, алгоритмах взаимодействия и разрешения спорных ситуаций в рабочем коллективе.
Истории специалистов
с разными нозологиями
на колясках
Дмитрий Герасимов
Моя история может быть полезна не только людям с инвалидностью, которые задумываются о работе, но не знают с чего начать. Но и более широкой аудитории, например, тем, кто не имеет физических ограничений и при этом искренне полагает, что в нашей стране нельзя ничего добиться без связей, знакомств и блата.
Олеся Горбачева
Всегда хотела мотивировать других своим примером. Мне хочется показать, что отсутствие зрения — не помеха любить профессию, хорошо зарабатывать и получать удовольствие от того, что ты делаешь. Главное — не сдаваться, верить в успех и что-то делать для этого.
Светлана Павликова
Мне интересно на своем примере показать, что можно резко поменять направление в работе, если понимаешь, что нет развития. Начать с нуля и достичь неплохих результатов.
Яна Марышева
До сих пор существует стереотип, что глухие не слышат и не говорят. Нас называют глухонемыми и считают, что мы не можем жить нормальной жизнью. Но это не так! Я хочу, чтобы этих стереотипов стало меньше, своим примером хочу показать, что глухота — не приговор. Возможно, моя история поможет кому-то обрести уверенность.
Максим Майоров
Во-первых, это клевый проект, который сможет помочь другим людям адаптироваться, войти в жизнь. Во-вторых, самому интересно поделиться опытом. В основном люди, имеющие инвалидность, реализуют себя в профессии, связанной с компьютером, удалённой работой. Я работаю офлайн. Я хочу показать, что это возможно, и рассказать о пройденном мною пути.
Юлия Мамцева
Я хочу рассказать о своем пути, чтобы ребята, которые оказались в похожей ситуации, приняли себя и увидели возможности: как учиться, где и кем работать с инвалидностью. Особых преград для этого нет. Нужно лишь иметь желание, силу воли и вдохновение.
Максим Исаев
Весь мой непростой путь пробы себя в разных профессиях привел к тому, что я открыл свой бизнес, создал компанию Deafon — решаю конкретные проблемы и задачи, стоящие перед неслышащими людьми. Мы занимаемся продажей товаров для комфортной жизни глухих и слабослышащих.
Дмитрий Донской
Я считаю этот проект очень важным! Появилась возможность поделиться своей историей. Возможно, она кому-то поможет, даст надежду и веру в себя, в свои силы и в нашу многогранную жизнь, несмотря на группу инвалидности, степень ограничения и прогнозы врачей. Наши возможности безграничны, и любое ограничение — это ключик для открытия нового, все зависит только от нас, от нашего желания.
Дана Дрожина
Я думаю, что найдется человек, который прочитав мою историю сможет сделать важный шаг и построить свою жизнь в отрыве от родных, которые в какой-то степени сдерживают это желание. Все это зависит от нас, насколько мы гибкие, насколько мы готовы погружаться в то, что мы делаем.
Рекомендации специалистов
Юристы
При поиске и трудоустройстве люди с инвалидностью часто сталкиваются с различными сложностями: потерей выплат, предубеждениями работодателей. Также проблемы могут возникать и в процессе работы: сотрудника с нарушением здоровья могут дискриминировать, нарушать его права.
Игорь Новиков
юрист, сооснователь Everland, директор АНО «Пространство равных возможностей»
Рекомендации наших юристов помогут найти решение в сложных ситуациях, дадут представление о том, на что может рассчитывать специалист с инвалидностью и как защитить свои права.
Психологи
Психологи Платформы Everland не только имеют большой опыт работы с соискателями с инвалидностью. Но и сами с инвалидностью. Они знают, как непросто бывает человеку решиться сделать первый шаг к трудоустройству. Также девушки регулярно проводят онлайн-встречи с возможностью задавать волнующие вопросы и найти поддержку.
Мария Ковтун
передвигается на коляске, психолог платформы Everland
Чтобы помочь преодолеть сомнения и страхи, мы подготовили рекомендации по выбору профессии, взаимодействию и коммуникации с коллегами, решению кризисных ситуаций.
Работодатели
Выбор профессии, поиск работы, собеседования и процесс трудоустройства для соискателя с инвалидностью могут быть особенно сложны. Чтобы помочь преодолеть кандидатам свои страхи, понять, как себя презентовать на собеседовании, и влиться в команду, мы попросили HR-специалистов крупных компаний дать рекомендации.
Елена Серегина
руководитель Центра по социальной ответственности, разнообразию и инклюзивности блока по управлению персоналом ПАО МТС
Важно искать компанию, в которой не только есть работа, подходящая под нозологию, но и возможность обеспечить необходимые условия для работы с учетом особенностей здоровья.
Матрица digital-профессий
Выбор профессии — вдвойне ответственное дело для человека с инвалидностью. Нужно учитывать все: вид физических ограничений, возможность адаптации рабочего места, режим дня: нужно ли делать перерывы, выполнять процедуры. Важно подумать и о перспективе: что будет, если болезнь станет прогрессировать, сможет ли он продолжать работать.
В Матрице собраны рекомендованные профессии для каждой нозологии. Они помогут человеку с инвалидностью реально оценить свои возможности работать в той или иной сфере.
Спасибо нашим партнерам!
Мы благодарим компании и реабилитационные центры, которые помогли нам в создании контента: поделились экспертными рекомендациями! Вместе мы сможем помочь человеку с любым видом ограничений здоровья сделать первый шаг к трудоустройству, способствовать инклюзии не на словах, а на деле.
Они помогут людям с разной инвалидностью в создании комфортного рабочего места и планировании режима работы.
Проект реализуется
Мотивационные истории
Своими историями о непростом пути в профессию поделились люди с инвалидностью, которые успешно работают на открытом рынке труда. У них получилось — и у тебя получится!
Эстафета успешности
Федеральная социальная программа для молодых людей с инвалидностью и их семей. Цель программы — помочь молодым людям с инвалидностью определиться с профессией и построить успешное, устойчивое будущее. Для этого сообщество Everland и компания «Магнит» совместно с Союзом приемных родителей организуют 12 мероприятий в формате открытого разговора с участием экспертов, людей с инвалидностью, состоявшихся в профессии, и их семей, которые замотивируют и поделятся своими знаниями, секретами и опытом.
Проект «Эстафета успешности» реализуется при поддержке торговой сети «Магнит», движения «Открыто для всех» Агентства стратегических инициатив и Союза приемных родителей, усыновителей, опекунов и попечителей и их объединений
