
«Я слепой, вы берете на работу слепых?»
Как правильно себя позиционировать при поиске работы и объяснить работодателю, что незрячий человек может быть
ПОДРОБНЕЕ

Как правильно себя позиционировать при поиске работы и объяснить работодателю, что незрячий человек может быть

Татьяна Макаренко, мама 13-летнего незрячего Николая Юнусова, хорошо понимает, что гиперопека над детьми — большая